4月3日下午，学院在一楼报告厅召开了教师大会，传达了学校有关会议精神，回顾总结2012年工作情况，部署2013年重点工作。大会由党委书记潘炳龙主持，学院院长刘建新，副院长彭金荣、杜爱芳，副书记王建军，以及全院教职工共百余人参加了大会。
会上，刘建新对学院2012年工作进行了回顾。第一，在师资队伍建设与学科建设方面，他首先通报了教育部第二轮学科评估的情况，学院畜牧学一级学科仍保持在全国前列。去年，学院召开团队建设与研究生创新人才培养研讨会，教育部动物分子营养学教育部重点实验室学术委员会第二次会议、农业部动物营养与饲料华东重点实验室学术委员会第一次会议、农业部动物病毒学重点实验室学术委员会第一次会议等一系列重要学术会议，学院牵头建设的浙江省饲料产业科技创新服务平台2012年3月通过了浙江省科技厅验收，开展青年学者学术报告会等一系列重点工作，推动了学院学科发展。学院长期坚持“人才强院”战略，在积极高层次人才和培养本土人才方面做了大量的工作，也取得新增求是特聘教授1名，教授1名，副教授2名等成绩。第二，在教育教学方面，他强调教书育人是我们最重要的工作，2012年在本科教育做了大量工作，特别是事隔9年，又重新进行专业实习，较好地提升了本科生专业技能。研究生教育方面，继续推进研究生优质生源工程，从暑期夏令营拓展到暑期科研训练，为学院输送了大批优质的博士研究生，平稳完成了博士研究生中期考核，推出了博士研究生报告会制度，推出全英文授课，聘请外国专家授课，提升了研究生培养质量。第三，国际交流方面，举办国际会议1次，教师出访51次，外宾来访20余次，交流频繁，较好地拓展了师生的学术思维。第四，在学院管理方面，召开两次教授委员会会议，分别研讨本科和研究生教育；在建设和谐学院方面学院也做了大量的工作，成效突出；在校友及文化建设工作中，完成了校友分会的换届和院史编写等工作，争取了校友和社会各界积极为学院捐赠。2012年学院各项事业都得到了较好的发展。同时，他指出目前学院学科地位可用“前领跑者，后有追兵”形容，我们面临着严峻的挑战和少有的机遇并存的局面。因此，我们要振作精神，在2013年重点抓住学科建设、队伍建设、科研平台建设、教育教学工作。在学科建设方面要以新一轮学科评估工作为抓手，做细做好各项工作；在队伍建设方面要抓住机遇，积极引进高层次人才，充实学科队伍，推动学科可持续发展；在科研平台建设方面，除了积极申报，还要加强过程管理，把科研经费用好用到位。还有实验基地建设方面也下功夫做好，为学院长期发展打好基础。
潘炳龙在会上传达了学校有关会议精神，部署了党委2013年重点工作，今年将开展“五好党委”建设工作，党风廉政建设、作风建设、学术道德建设等重点工作。同时，他还部署了学院安全、计划生育、水电管理等工作。他还要求学院各级领导要担负起自己的岗位职责，全体教职员工要全心全意、尽心尽责做好本职工作，共同创造管理有序，政通人和的工作环境，促进学院的建设与发展。
党政办公室
2013年4月7日