会上，首先刘建新院长对做好学院教师分类管理与聘任工作作了动员。他指出，学校实施教师岗位分类管理工作，是为了充分调动广大教师的工作积极性和创造性。实施教师岗位分类管理，要坚持实事求是，紧密结合各学院实际，他希望各位教师仔细研读“浙江大学动物科学学院教师岗位分类管理与聘任工作实施细则（征求意见稿）”，多提建设性意见，并围绕建设国内外一流动物科学研究型学院的目标，并从进一步优化学院队伍结构，推进学科的建设与发展的高度做好这项工作。
潘炳龙书记也在会上讲话。他指出，实施教师岗位分类管理是事关学校建设高水平师资队伍、加快建设世界一流大学步伐的重大战略举措。学院将坚持以人为本，通过各种方式征求广大教师意见，做好此次教师分类管理工作。接着，潘炳龙书记重点对学院搬迁工作进行了动员，要求各系所高度重视此项工作，在学院统一指挥下顺利完成搬迁工作。他还部署了学生就业等相关工作。
会上，潘炳龙书记对学院开展“创优争先”活动作了动员。他指出：学院将以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，着眼于“围绕中心抓党建，抓好党建促发展”，以“创先争优，和谐发展，争创一流”为主题，紧紧围绕学校及学院的办学目标和中心任务，建设学习型、创新型、服务型党支部，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用，将党的政治和组织优势转化为学院科学发展优势。通过深入开展“创优争先”活动，推动学院各项事业又好又快发展。
本次大会对教师岗位分类管理、紫金港搬迁、创优争先工作进行了动员和部署，我们相信通过全院师生员工的共同努力，这三项工作一定会顺利完成。
党政办公室